Kiabi验厂审核中零容忍情况有哪些？

Kiabi验厂审核中零容忍情况有哪些？

        Kiabi验厂怎么做？Kiabi验厂有哪些注意事项？如何通过Kiabi验厂？有道咨询-专业的验厂咨询、验厂辅导、验厂培训、认证辅导机构，成功辅导上万家企业工厂通过验厂，熟知各种验厂标准、验厂要求、验厂流程，下面结合多年的Kiabi验厂辅导经验，为大家进行简单的Kiabi验厂辅导，
        Kiabi验厂审核中零容忍情况有哪些？
        1. access denied 拒绝审核。
        2. Child labor 童工。
        3. Prison or forced labor 监狱或强迫劳动。
        4. Corporal punishment 体罚。
        5. Sexual harassment 性骚扰。
        6. Freedom of association violations 结社自由。
        7. Violations of ethical standards 违反道德标准。
        - Bribery 贿赂。
        - Falsified records 伪造记录。
        - Unauthorized subcontracting 未经授权的分包。

8. Failed meet commitment on corrective actions 未能满足纠正行动的承诺

有关Kiabi的相关知识本章节就分享到这里，有道管理咨询团队就给您介绍到这里，更多Kiabi的相关知识请持续关注我们的官网，或直接联系我们。以上资料由有道管理咨询团队收集整理，转载请注出处。

有道管理咨询团队能提供什么样的验厂咨询服务:

1、免费对贵司现场诊断，了解贵司现状与通过验厂要求的差距，出具诊断报告。

2、正式签订验厂辅导合同后立即由专业咨询团队对贵司人员进行标准讲解，文件编写、现场改造指导。

3、帮贵司培训3-10人的内部验厂团队以维护与监督验厂体系的运行。

4、协助贵司通过第三方公证行的审核。

5、指导贵司持续维护Kiabi验厂体系，指导贵司准备Kiabi验厂体系年度监督审核的资料